A Divisão de Gestão de Desempenho (DGD), da Coordenação de Pessoal Técnico-Administrativo (CPTA/Progepe), responsável pela avaliação de desempenho dos servidores técnico-administrativos da UFF, divulga o comunicado abaixo referente ao assunto.
COMUNICADO DA DIVISÃO DE GESTÃO DE DESEMPENHO
1) Os formulários de avaliação de desempenho com vigências no exercício de 2015 que não recaírem na regra de 120 dias, tratada pelo § 2º, do art. 10, da IS nº 001/2013, poderão ser devolvidos até 23/10/2015 (6ª feira) com garantia de inclusão nas portarias de progressão por mérito profissional e homologação de estágio probatório do mês de outubro/2015, uma vez atendida a regulamentação vigente; os que ultrapassarem o prazo de 120 dias deverão autuar processo, em conformidade com a mesma regra;
2) para o cálculo da regra dos 120 dias acima citada, não serão considerados os dias de greve dos servidores técnico-administrativos;
3) Aproveitamos para informar que os formulários de avaliação de desempenho e planos de trabalho dos servidores técnico-administrativos com vigência no trimestre outubro-dezembro/2015 serão encaminhados no início de novembro;
4) Por fim, alertamos que os formulários que não tramitarem através de processos administrativos, deverão ser devolvidos à Progepe, invariavelmente, por via de memorando de encaminhamento ou GRDP, sob risco de devolução.
Estaremos à disposição para esclarecimentos adicionais pelos ramais 5318 ou 5040.
Leacyr de Oliveira Santos
Chefe da Divisão de Gestão do Desempenho
Coordenação de Pessoal Técnico-Administrativo – CPTA
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas
Universidade Federal Fluminense