UFF nomeará servidores aprovados em concursos públicos e contratará professores substitutosA Universidade Federal Fluminense (UFF) está finalizando os procedimentos para efetivar a nomeação de professores e técnico-administrativos aprovados em concursos públicos vigentes. A nomeação se refere à reposição de vagas abertas pela vacância de quadros da Universidade e deverá acontecer a partir do mês de setembro, de acordo com os prazos legais para posse e exercício. Além disso, serão contratados novos professores substitutos para atender vagas decorrentes de vacâncias e continuarão sendo renovados os contratos em tramitação na Coordenação de Pessoal Docente (CPD), a fim de recompor a força de trabalho para atender ao novo calendário acadêmico aprovado pelo Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão (CEPEx). A reposição dos cargos desocupados é fruto da reivindicação da Associação Nacional dos Dirigentes das Instituições Federais de Ensino Superior (Andifes). A nomeação foi possibilitada a partir da revisão do parecer da Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional que impedia a contratação de profissionais nas universidades. - “O parecer que vigorava até então teria um efeito prático de estrangular a força de trabalho das universidades federais até o fim de 2021, restringindo os concursos públicos e a contratação para reposição de vagas. Essa revisão é uma vitória significativa que, por enquanto, retoma a regularidade do regime vigente por força dos Decretos nº 7485/2011 e nº 7232/2010, que trata dos Bancos de Professor Equivalente e do Quadro de Referência de Servidores Técnico-administrativos em Educação, respectivamente”, afirmou o Reitor da UFF, Antonio Claudio Lucas da Nóbrega. As Coordenações de Pessoal Docente (CPD) e de Pessoal Técnico-Administrativo (CPTA) estão autorizadas a dar continuidade aos trâmites para nomear os candidatos aprovados nos concursos referidos, atentando para as limitações impostas pela pandemia.
UFF inicia 2018 com concurso público para docentesNa contramão do cenário sócio-econômico atual, onde o índice de desemprego permanece crescente no país, a UFF inicia o ano com a abertura de mais um concurso público destinado ao preenchimento de 40 vagas em seu quadro docente. Os profissionais aprovados serão lotados nos campi de Angra dos Reis, Niterói, Nova Friburgo, Rio das Ostras e Volta Redonda, com remuneração mensal que varia de R$ 2.236,30 a R$ 9.585,67, conforme a titulação.  Os candidatos deverão se inscrever pela internet até o dia 28 de fevereiro. A  taxa de recolhimento poderá variar entre R$ 85,00 e R$ 245,00, de acordo com o regime de trabalho escolhido: 20h, 40h ou Dedicação Exclusiva. A seleção será composta por avaliação escrita, curricular e prova didática.  “A UFF permanece na sua trajetória de atuar com responsabilidade, transparência e eficiência na direção de recomposição qualificada do seu quadro de docentes através de uma aproximação da gestão da reitoria com o cotidiano dos departamentos” enfatizou o vice-reitor, Antonio Claudio Nóbrega. “Temos agilizado o trâmite entre a vacância e a realização dos concursos por meio de mecanismos de gestão mais eficientes o que tem nos permitido avançar, apesar das adversidades orçamentárias”. Segundo o pró-reitor de Gestão de Pessoas, Paulo Trales, as novidades não param por aí. Em virtude das aposentadorias ocorridas em 2017, a Coordenação de Pessoal Docente da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (Progepe) lançará também no final de fevereiro, após aprovação do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão (Cepex), um novo edital. O documento inclui a abertura de 39 vagas distribuídas em 35 novos concursos que serão realizados pelos departamentos de ensino e com previsão para maio desse ano. “Além de trazerem energia renovada, esses certames elevarão ainda mais o índice de qualificação do corpo docente da UFF, que atualmente conta com cerca de 90% de doutores no quadro de professores efetivos da instituição”, destacou Trales. Já para a coordenadora de Pessoal Docente da Progepe, Carla Aparecida Florentino Rodrigues, a realização desses concursos em 2018 demonstra que a UFF está empenhada na renovação de seu quadro de professores, necessária à medida que os atuais profissionais finalizam suas atividades na instituição. “Vamos oferecer dois períodos de concursos esse ano para atender não só as demandas dos departamentos como também as necessidades dos nossos estudantes”, explicou. A divulgação da data, local e horário das provas será feita pelo site da Coordenação de Pessoal Docente. A partir da publicação do resultado final homologado, o prazo de validade do concurso será de dois anos e poderá ser prorrogado uma vez, por igual período. De acordo com o Edital nº 21/2018, as vagas são para professor adjunto e auxiliar, da Carreira do Magistério Superior, das áreas de Avaliação Psicológica; Alta Complexidade; Arte, Cultura e Patrimônio; Administração em Enfermagem; Anatomia Patológica Humana; Cirurgia Torácica; Ciências Sociais Aplicadas e Engenharias; Computação Gráfica; Direito Administrativo; Direito Civil; Dentística Restauradora; Estomatologia; Eletroquímica; Ensino de Geografia; Economia Política do Desenvolvimento; Estatística e Pesquisa Operacional; Gestão do Conhecimento, Ergonomia, Trabalho e Inovação; História do Brasil República; História e Desenvolvimento Econômico; Instalações Aplicadas, Instalações Prediais, Eletricidade Aplicada, Prédios Inteligentes e Automação Predial; Linguística; Língua Alemã; Literatura Brasileira; Microeconomia e Economia do Meio Ambiente; Microeconomia; Materiais Compósitos e Novos Materiais; Nutrição Clínica; Química Teórica e/ou Espetroscopia; Segurança, Meio Ambiente e Qualidade na Construção Civil; Trabalho Questão Social e Serviço Social; Termodinâmica; e Química Geral e Ensino de Química.